湖南有色集团新龙矿业明确2024安全环保重点工作
文章来源:中国黄金报撰写时间:2024-01-30作者:曾颖 刘琦
湖南有色集团新龙矿业安环部以公司年度安全环保目标为导向,坚持系统谋划,统筹推进,扎实规划2024年工作,谋划重点工作,全力推进平安新龙、美丽新龙建设,为实现公司高质量发展提供安全环保基础保障。
全力推进新龙矿业重塑安全管理模式各项举措,强化源头治理、系统治理、综合治理。严格落实好“三大法宝”“7条硬措施”“4+6”、联点包保制度、蹲班值守和隐患日清日结等安全管理举措。着力推进安全生产责任落实,注重问题导向,聚焦突出问题,研究内在规律,推动安全管理向事前预防转型,着力提升安全生产执行效力,着力夯实安全生产基础,着力防范化解重大安全风险,着力推进依法依规建设,不断提升矿山本质安全水平,有效控制事故发生。
完成井下24万吨/年采矿工程扩建项目“三同时”验收。严格按安全设施设计施工,抓实不达标区域与项目现场整改,进行安全预评价、安全验收评价,2024年3月底组织验收。推进隐蔽致灾因素普查与治理。按照上级部门相关要求,委托具备资质的第三方开展隐蔽致灾因素普查工作,制定专项方案,2024年2月底前完成隐蔽致灾因素全面普查并推进相关治理。
加强应急管理。一是有力推动应急从“事后处置”向“事前预警”转变,提高应急保障能力,落实尾矿库气象预警响应机制、灾害情况发生重大变化及时报告和出现事故征兆等紧急情况及时撤人工作。二是制定专项演练方案,开展尾矿库防洪防汛应急演练,6月、10月各开展一次安全综合与专项处置应急演练,适时开展消防演练。
推进双重预防机制及安全标准化建设。修订完善相关制度,加强现场管控,实现风险分级管理、隐患排查整治和标准化创建。推进重大事故隐患排查整治。根据《金属非金属矿山重大事故隐患判定标准》,每月开展重大隐患排查,按照重大隐患“一单四制”要求落实整改,实现重大隐患整改动态清零。推进专家助力帮服,全面整治系统性、全面性问题,助力提升企业安全管理水平。
优化井下通风系统。开展井下通风系统检测,全面摸清井下通风系统现状,分析通风系统存在的问题,制定通风系统优化方案,及时解决井下通风问题。组织开展通风专项培训、通风系统检测和反风试验。
开展安全生产专项活动,以专项活动推进安全管理、现场管控水平及全员素质的提升。一是开展季度安全生产专项活动,制定专项方案。聚焦培训,稳步提升全员综合素质;聚焦班组建设,提升班组自主安全管理能力;聚焦标准化建设,提升基础水平;聚焦双重预防机制建设,强化风险辨识和管控。二是开展好第23个“安全生产月”活动,“6·16”安全宣传咨询日活动、第22个《职业病防治法》宣传周活动、“消防宣传月”活动。
推进信息化、智能化矿山建设。公司将以推进1号主井无人值守自动化改造为先导,推进“5G”智慧化矿山建设,实现“系统智能化、智能系统化”。督促加快监控监测的深部延伸,规范监控监测、通信联络、人身定位的常规化、系统化布局,推进现场末端管理。提升矿山风险监测预警处置能力,实现减人、增安、提效,提高本质安全保障能力。
加强尾矿库安全环保运行管理。一是2024年3月底前完成古庙冲尾矿库闭库工程,完成整改治理、资料完善,开展闭库工程验收评价,组织申请验收、销号。二是吴坑里尾矿库安全生产许可证到期后启动吴坑里尾矿库闭库相关工作,委托第三方开展闭库工程地质勘查、安全现状评价、闭库设计等前期准备工作,推进闭库建设施工项目。三是开展吴坑里尾矿库、羊皮河尾矿库排洪构筑物质量检测,开展羊皮河尾矿库调洪演算及坝体稳定性分析。
加强职业卫生管理。组织开展年度职业健康体检、职业危害因素检测和职业危害现状评价。加强环境保护工作,扎实推进生态环境保护集中整治,纵深推进公司大气、水、土壤环境污染防治措施,加强污染防治设备设施管理,确保达标排放。加强环保基础管理工作,健全生态环境保护长效机制。加快推进子公司环保遗留问题整改进度,推进新邵辰州和东港锑品老厂拆除及地块风险管控相关工作。
安环部将勠力同心守底线,枕戈待旦护安全,切实担当安全环保监管责任,突破惯性思维,做到守土有责、守土尽责,坚持更高标准、更严要求,落实各项安全环保工作举措,不断创新管理,夯实安全环保基础,以不断提升全员安全素质为己任,通过实干实效助力构建良好安全环保生产环境,实现新龙矿业2024年安全环保平安年目标。